在職場善良等于懦弱?《平凡的榮耀》告訴你答案?
103010開播一周,豆瓣評分7.7,好評如<愛尬聊_百科知識>潮。看來大家還是認(rèn)可這部職場劇的!

103010不僅花了大力氣對投資行業(yè)進(jìn)行背景調(diào)查,還邀請專業(yè)投資人對臺詞、劇情、角色設(shè)定等方面進(jìn)行考量并給出建議,讓觀眾通過看劇了解投資行業(yè),也讓場景更加真實(shí)、情感化,從而為每一個(gè)在職場默默耕耘的人提供了一個(gè)慰藉的精神港灣。

向每一個(gè)默默努力的人致敬。《平凡的榮耀》正在優(yōu)酷上播出。VIP會員第一個(gè)看!

看了吳克志被老同學(xué)戲弄羞辱的故事后,有觀眾覺得吳克志真的太單純了。雖然是在利益鏈最復(fù)雜的投行,但對別人還是很真誠很真誠的。

我遭受了如此沉重的打擊,但為了幫助王總,我把項(xiàng)目交給了二組組長。

總是在后面說吳克的小話,還和他吵了周慶瑜,而吳克也是看中了他恨自己。

看著別人踩著自己,享受著鮮花的掌聲,卻不提你的幫助,這種感覺太無奈了。

除了過分相信別人總是吃啞巴虧,吳克志在投資項(xiàng)目這件事上也有點(diǎn)“軸向”。

只要你找一個(gè)項(xiàng)目,即使大家都不樂觀,你也絕不會放棄。

一個(gè)是風(fēng)險(xiǎn)極高的農(nóng)業(yè)項(xiàng)目,行業(yè)內(nèi)幾乎沒有成功案例,投資者不敢回避。

另一個(gè)項(xiàng)目是領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人負(fù)責(zé),確保不虧錢,或者簡稱“煮熟的鴨子”。

后者升職加薪的誘惑是光明面的,但吳克志不為所動,堅(jiān)持依靠自己,選擇自己認(rèn)為更有挑戰(zhàn)性的農(nóng)業(yè)項(xiàng)目。

難怪王總聽得一臉懵。
職場中年人不好混,新群體問題不斷。

蘭對被領(lǐng)導(dǎo)的怨恨還在繼續(xù)。為了挫敗她的精神,經(jīng)理找了一個(gè)類似“不可能的項(xiàng)目”的項(xiàng)目,被風(fēng)控拒絕,讓蘭去做。

作為一名新的實(shí)習(xí)生,孫和高思聰被分配到一個(gè)小組,跟隨經(jīng)理來到創(chuàng)辦公司。
李經(jīng)理是于宗最喜歡的,但因?yàn)樗屏迹?jīng)常被誤解為懦弱。

因?yàn)樘嘈艅?chuàng)始人對自己的承諾,所以給了對方機(jī)會,把和金晨的合同作為籌碼,然后和其他投資公司一起提價(jià)。

在目睹了李經(jīng)理“打臉”的一幕后,高思聰和孫的不同反應(yīng)也顯示出了他們完全不同的性格。
高思聰覺得自己看不慣領(lǐng)導(dǎo)的笑話,所以選擇先回公司。

孫留下來和李經(jīng)理一起對付創(chuàng)始人,當(dāng)李經(jīng)理再次被創(chuàng)始人欺騙時(shí),他直接告訴了俞先生。

創(chuàng)始人來到金晨道歉。會上,李經(jīng)理出乎所有人的意料,把責(zé)任攬?jiān)谧约荷砩希J(rèn)為自己對創(chuàng)始人不夠信任,讓對方另謀出路。

這一舉動也讓孫真正認(rèn)識了李經(jīng)理,而那些勇于承擔(dān)責(zé)任的人也并不懦弱。

好在俞先生很欣賞李經(jīng)理的行為,使得不僅留在了公司,還贏得了創(chuàng)始人的信任,整個(gè)人更加自信了。

借用師兄的話說,“李經(jīng)理身后好像長出了翅膀,整個(gè)人都在發(fā)光”哈哈哈哈哈哈~

但是,孫的行為其實(shí)是非常冒險(xiǎn)的。如果沒有俞將軍的支持,很可能會引咎辭職。孫主動幫自己做決定的行為也傷害了和吳克志的話,這也是職場新人的一個(gè)教訓(xùn)。

職場上不要害怕堅(jiān)持自己。每個(gè)人都有存在的價(jià)值。即使你是一只羊,你也有自己的角。

