平安資管首度提出匯豐可從分拆方案調(diào)整為戰(zhàn)略重組方案?
新京報貝殼財經(jīng)訊(記者潘亦純)匯豐將于5月5日在英國召開年度股東大會,屆時,會上將投票表決由小股東提出的兩項議案,包括要求推動結(jié)構(gòu)性改革及派息政策改善。
4月19日,貝殼財經(jīng)記者了解到,匯豐大股東平安資管董事長兼首席執(zhí)行官黃勇近期就議案進(jìn)行了回應(yīng),他表示,平安原則上支持這兩項議案,希望匯豐以開放的態(tài)度聽取、<愛尬聊_百科知識>研究股東意見。
黃勇代表平安資管,首度提出從原來的分拆方案(spin-off)調(diào)整為戰(zhàn)略重組(strategic restructuring)方案,“戰(zhàn)略重組方案完全可以解決匯豐的顧慮,包括但不限于環(huán)球價值、運營成本、法律障礙等問題。”
黃勇表示,無論是哪個方案都堅持兩個原則:第一,匯豐仍是總部在亞洲的上市銀行的控股股東,保持全球業(yè)務(wù)線的協(xié)同效應(yīng);第二,兩個方案都將為匯豐股東帶來巨大收益,包括釋放價值、減少資本要求、提升長期效率、緩解地緣政治風(fēng)險和重新定位競爭局勢等。
黃勇表示,經(jīng)過多年不懈地推動和努力,平安看到匯豐2022年業(yè)績有所改善,但仍對以下五個方面深感擔(dān)憂:
第一,匯豐絕對業(yè)績的改善主要得益于加息周期,然而加息已逐步見頂;第二,盡管絕對業(yè)績有所改善,匯豐控股和匯豐亞洲業(yè)績?nèi)源蠓浜笸瑯I(yè);第三,匯豐管理層設(shè)定的RoTE(有形股本回報率)及成本目標(biāo)不夠充分,低于同業(yè)目標(biāo);第四,匯豐管理層未能從根本上解決關(guān)鍵業(yè)務(wù)模式面臨的挑戰(zhàn),包括本地化能力偏弱、成本基數(shù)過高、資本效率低下、地緣政治風(fēng)險加劇等;第五,匯豐將匯豐亞洲的分紅與所需資本,用以支持回報相對較低的非亞洲業(yè)務(wù)。
對此,平安認(rèn)為,為從根本上提升匯豐的市場競爭力,匯豐有必要推動結(jié)構(gòu)性的戰(zhàn)略重組改革,包括推動匯豐亞洲業(yè)務(wù)在香港上市,以及整合匯豐亞洲的所有業(yè)務(wù)。
Wind數(shù)據(jù)顯示,截至去年年底,平安資管是匯豐的第二大股東,持股比例達(dá)8%。
