北京青年報-政知圈消息，7月13日，寧夏發布了“對落實自治區黨委部署不力、防范安全隱患失職失責人員進行追責問責和組織處理”的情況。

這段時間以來，寧夏多次部署安全生產工作。

6月28日，寧夏回族自治區黨委常委會召開會議，安排部署全面深入整改整治工作。當時，寧夏回族自治區黨委書記梁言順說，下決心、出重拳，不換思想就換人、態度不正就挪窩、能力不夠就讓位。

如今，寧夏公布了首批問責名單，共有16人被點名。

省級黨委書記部署

這段時間以來，寧夏的整治整改工作備受外界關注。

6月21日20時40分許<愛尬聊_頭條百科>，寧夏銀川市興慶區富洋燒烤店發生燃氣爆炸事故。事故已造成31人死亡、7人受傷。

事故發生之后，寧夏黨政一把手連續暗訪督查。

6月26日以來，寧夏回族自治區黨委書記梁言順、自治區主席張雨浦連續9天，輕車簡從、不作報道，到五市、寧東基地12個縣區的餐飲等重點行業和領域暗訪督查。

同時，寧夏黨政一把手多次部署全面深入整改整治工作。

在事故發生一周后，寧夏回族自治區黨委常委會召開會議，自治區黨委書記梁言順出席。

梁言順提到，扎實抓好“防、查、改、督、究、調、教、強、技、制”各項工作。

其中，“究”就是嚴肅追究責任；“調”就是調班子、調干部。

要加大監督執紀問責力度，對存有重大隱患而屢查不改、屢教不改的迅速啟動問責程序，發現一個追責一個，是什么責任就追究什么責任、是誰的責任就追究誰的責任，絕不手軟、絕不姑息、絕不搞下不為例。

對改不到位、改不到邊、改不到底和不擔當、不落實的領導班子、領導干部堅決調整，該降職的降職、該免職的免職、該撤職的撤職，不換思想就換人、態度不正就挪窩、能力不夠就讓位，寧可得罪一些人，也絕不辜負總書記和黨中央的重托、不辜負全區人民的信任。

7月5日，梁言順主持召開自治區黨委常委會會議。

他說，要對不把黨和人民事業放在心中、不把工作和職責當回事，不推不動、推了也不動，查而不改、改不徹底，疲疲沓沓、飄浮懶散、不嚴不實等頑瘴痼疾，施重壓、下重手、敲重錘，敢動真碰硬、當黑臉包公，發現、通報、曝光一批反面典型，深挖嚴懲背后的違規違紀違法問題。

丑話說在前面，不換思想就換人、態度不正就挪窩、能力不夠就讓位，對心思不正、作風不實、履職不力和不盡職不盡責、不作為亂作為、把說了當做了、把做了當做好了、拍胸脯說大話卻關鍵時刻不擔當的領導班子、領導干部，旗幟鮮明、態度堅決、重拳出擊，該調整的調整、該降職的降職、該免職的免職、該責令辭職的責令辭職，猛藥去疴、以儆效尤，讓該承擔責任的人真正感覺到疼痛，釋放出絕不手軟、絕不放水、絕不搞下不為例的強烈信號和鮮明導向。

11個干部被政務警告或予以誡勉

據《寧夏日報》7月13日報道，從“四防”等督查來看，寧夏仍有部分領導干部和公職人員擔當履職不到位，對安全隱患排查整治不力，造成了不良影響和后果。

《寧夏日報》還登報公布了11名政務警告、誡勉，以及5名被免職或停職檢查的干部名單。

先來看被政務警告或誡勉者。

寧夏相關市、縣紀委監委對存在失職失責問題的干部進行了研究處理，第一批對4人給予政務警告處分，對7人予以誡勉，下發監察建議2份。

被問責的11名干部名單出爐，他們分別來自銀川、石嘴山、固原市、中衛市等。

銀川市：

銀川市公安局西夏區分局賀蘭山西路派出所值班民警王子龍被政務警告

銀川市公安局西夏分局賀蘭山西路派出所所長楊惠勇被誡勉

金鳳區綜合執法局上海西路街道辦事處執法中隊負責人白浩楠被誡勉

石嘴山市：

大武口區工業信息化和商務局副局長任曦鵬被政務警告

大武口區工業信息化和商務局局長李小平被誡勉

固原市：

原州區分管副區長馬文東被誡勉

原州區自然資源局黨組書記、局長馬文軍被政務警告

中衛市：

中衛市商務局黨組成員、市投資促進服務中心黨組書記、主任李存斌被政務警告

中寧縣商務和投資促進局副局長白永鳳被誡勉

中寧縣市場監督管理局副局長黃曉勇被誡勉

中寧縣市場監督管理局寧安市場監督管理所所長王永凱被誡勉

公職人員政務處分法規定，政務處分的種類有六個，分別是警告、記過、記大過、降級、撤職和開除，警告處分的期間為六個月。

官方還披露了上述11人具體被問責的原因。

其中，銀川市公安局西夏區分局賀蘭山西路派出所值班民警王子龍是因為在處置西夏區農牧場場部某平房私自儲存石油液化氣罐問題過程中，未及時受案調查處理重大問題隱患。

同時，銀川市公安局西夏區分局黨委對未正確履行監管職責，未督促及時辦理案件、快速處置相關問題，負有領導責任的賀蘭山西路派出所所長楊惠勇予以誡勉。

其他人被問責的原因包括“未積極采取有效措施督促整改有關安全隱患”“未按要求組織轄區工業企業開展安全生產專項排查整治工作”“未按整改方案督促問題整改”“對反饋問題整改監管不力”“未進行全縣范圍內小型餐飲企業安全隱患排查檢查”等。

106人被約談，5人被免職或停職檢查處理

除了上述11人之外，寧夏還堅決調整關鍵時刻不能扛硬活打硬仗的領導班子和領導干部。

據披露，寧夏回族自治區黨委組織部針對整改整治工作中存在的問題，約談了26名縣黨政正職，區直有關部門和各市、縣依紀依規問責及組織處理履職盡責不到位干部10名，對80名干部進行了約談。其中，有5人被免職或停職檢查：

寧夏回族自治區市場監督管理廳黨組對參加自治區安全生產檢查時，不掌握餐飲單位食品留樣柜管理政策，隨意解讀標準規范，造成不良影響的餐飲食品安全監管處處長孟斌給予免職處理。

永寧工業園區黨工委對不能有效發揮安全生產和消防安全專項整治工作牽頭責任，履職不到位、作風不扎實，致使排查整改工作推進緩慢、效果不明顯的管委會應急管理部部長楊小永給予停職檢查處理。

固原市原州區委對履職不力，未及時督促整改排查發現的安全問題，沒有消除轄區餐飲企業醇基燃料安全隱患的原州區黃鐸堡鎮副鎮長馮廣華給予停職檢查處理。

西吉縣委對不能帶頭落實違規自建房整改要求，在開展自建房安全隱患排查后仍未整改，存在做選擇、打折扣、搞變通問題，造成不良影響的西吉縣紀委副書記、監委副主任馬常林給予停職檢查處理。

隆德縣委對組織開展安全隱患排查整改工作態度不堅決、措施不得力，對排查情況底數不清，立行立改事項落實不力，影響全縣排查整改進度的縣應急管理局局長陳建學給予停職檢查處理。

2021年，中共中央辦公廳印發了《中國共產黨組織處理規定》。

上述規定明確，組織處理，是指黨組織對違規違紀違法、失職失責失范的領導干部采取的崗位、職務、職級調整措施，包括停職檢查、調整職務、責令辭職、免職、降職。

規定還明確，停職檢查期限一般不超過6個月。

受到責令辭職、免職處理的，1年內不得安排領導職務，2年內不得擔任高于原職務層次的領導職務或者晉升職級。

《寧夏日報》提到，寧夏安全生產整改整治工作正在強力推進。

下一步還將進一步發揮失職問責追責機制作用，切實壓實安全生產領導責任、監管責任和主體責任，堅決守牢安全生產底線，全力保障人民群眾生命財產安全。后續還將分批次對履職盡責不到位的干部作出處理和通報。